Visotsky Inc. - компанія, яка допомагає розвитку співробітника

Працюю в компанії вже 2 роки. Відповідаю за маркетинг і продажі. Потрапила в компанію на посаду e-mail маркетолога. З цією сферою я була знайома, тому, побачивши вакансію, відправила резюме. Мене миттєво запросили, на наступний день вже прийшла на співбесіду. Буквально через три місяці стала начальником відділу автоворонок, ще через три - начальником відділу розуміння, ще через три - начальником відділу маркетингу. І ось так я доросла до керівника відділу маркетингу і продажів!

Мені складно працювати однією, на фрілансі. А в Visotsky Inc. - командна робота. Якщо чесно, то прийшовши на роботу, я відчувала себе дикункою, яка потрапила в цивілізацію. І така реакція була у багатьох моїх колег! Я дуже чітко бачу результати своєї діяльності в компанії: адже відповідаю за дохід, можу бачити все в цифрах.

До речі, я зробила для себе цікаве відкриття. Інструменти управління, які ми впроваджуємо, стануть в нагоді і в реальному житті. Коли я читала книгу Олександра Висоцького "Малий бізнес. Велика гра ", я зрозуміла, що 10 етапів розвитку компанії, які він описує, проходить і кожна сім'я.

Вважаю, що компанія Visotsky Inc. - для мене! Мені подобається все: і продукт, і команда. Особливо цінно, що компанія вкладає в своїх співробітників. Багато навчання не тільки з робочих питань, а ще й для особистої ефективності, особистісного зростання. Я відчуваю себе цінним і потрібним співробітником.

Хочу розповісти вам про те, що мене вразило в компанії, коли я ще проходила випробувальний термін. Дивіться у відео-відгуці на YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=aLQt5us5Ggo.

Вважаю, що компанія підходить тим, у кого є мета. В першу чергу, розвиватися і навчатися. Тим, хто відчуває, що знає все, або досяг стелі, - точно не сюди. Тільки тим, кому подобається порядок і результат. Робочий графік - такий же, як і на всіх підприємствах. Бути неорганізованим в Visotsky Inc. просто неможливо!