Наталія Давидова — директор компанії Belts & Bearings

Напрямок: імпорт товарів, оптовий продаж

На ринку: з 2021 року

Місто, країна: Лодзь, Польща

Кількість співробітників: 5

Чому ви вирішили піти на Business Booster?

Поява нашої компанії збіглася з геополітичними змінами, і війна в Україні значно вразила ринок у Польщі. Основними нашими партнерами є виробники сільськогосподарської техніки та оптові компанії. На початку цих подій усі компанії завмерли, і товарообіг був слабким. Ми зіткнулися з фінансовими труднощами, і я почала запитувати — у чому причина, можливо, проблема всередині нашої компанії? Я вирішила шукати рішення та звернулася за допомогою до курсів Олександра Висоцького. Це було те, що могло привести наш бізнес до успіху.

Раніше я стежила за Олександром у соціальних мережах та дивилася його відео. У 2022 році я успішно пройшла курс мотивації співробітників і запровадила кілька змін. Якось у його відеоролику я побачила посилання на курс «Бізнес Операційні Системи» та записалася. Участь у практикумі дала мені цінні знання про те, як побудувати ефективну систему у бізнесі.

Чи відразу ви зважилися на навчання?

Ні, до цього мені не вдалося впровадити всі методи з курсу з мотивації, це пов'язано із законодавством Євросоюзу. Тому перед наступним навчанням я трохи переживала, чи зможу все з нього використати. Але після розмови з менеджером Business Booster, яка розповіла мені про програму, я погодилася.

Що дало вам навчання?

Мета, яку я поставила перед собою, полягала в тому, щоб знайти слабкі сторони у бізнесі, визначити, чому компанія не розвивається, вийти на міжнародний ринок та масштабувати компанію таким чином, щоб вона приносила користь не лише нам, а й нашим діловим партнерам. Протягом курсу я усвідомила, що ми потребуємо структуризації процесів управління і що необхідно найняти нових співробітників. Нам також необхідно навчитися вимірювати та аналізувати роботу підлеглих, розуміти фінансову структуру та роль маркетингу. Я здобула багато корисних знань. Найголовніше, що я дізналася, це як і в якому порядку вносити всі зміни.

Поділіться порадою з підприємцями

Мій успіх полягає в розумінні того, що я не завжди знаю все і потребую навчання. Моя порада: не соромтеся визнавати, що у вас є прогалини у знаннях, і відкрийтеся для навчання в інших людей. Дозвольте собі використати їхній досвід та знання для свого власного розвитку.